在中国，年轻人放弃体力劳动的声望工作

上海金融学院研究员聂日明说，问题不在于年轻人认为他们太适合这份工作，而是因为低工资和持续存在的歧视，它并没有提供真正的过上更好生活的机会和法律。 在中国提供更高薪的蓝领工作并给予他们最大的尊重之前，年轻人是务实的，而不是挑剔的。

“如果社会不多元化，就不可能期望学生做出多元化的选择，”他说。

甚至一些称赞他们新的、不太有声望的工作的中国年轻人最初也没有计划……